第151章 团队的危机

冷风从办公室的窗缝中渗入，刺得人心凉。

苏薇站在会议室的中央，手里拿着一叠文件，指尖微微发颤。

会议桌前的几位团队成员或低头沉思，或双臂交叠，脸上的冷漠与疲惫昭然若揭。

整个气氛像一根拉满的弓弦，只待有人触碰便会骤然断裂。

这是团队组建以来最艰难的时刻。

从张伟抢先发布产品后，公司高层对她的团队失去了信心，连续削减资源支持。

而市场的反馈又不及预期，团队士气急转直下。

更糟糕的是，内部已经隐隐出现了分裂的迹象。

“苏薇，我们已经尽力了。”

一个资深的技术成员率先开口，语气中透着疲惫与不满，“但公司根本不支持我们，甚至还不断施压。

你让我凭什么继续坚持？”

这句话无异于将隐忍许久的矛盾彻底点燃。

另一名成员紧跟着附和：“是啊，我们现在几乎每天都在加班，但结果呢？连基本的经费都难以保障。

张伟抢先发布产品，高层倒好，直接给他拨了更多的资源。

我们算什么？”

苏薇握紧了手中的文件，努力让自己的声音听起来镇定：“我知道现在的局面很难，但我们还有机会。

张伟的产品虽然抢先发布，可质量有明显的缺陷，我们可以利用这个契机——”

“机会？”

有人嗤笑一声，“我们连原本计划中的外部测试都做不了，你谈什么机会？”

这句话让整个团队彻底沉默下来。

苏薇的目光扫过每个人的脸。

那些曾经满怀信心的同伴，如今眼中只剩下失望与疲惫。

她知道，他们已经快撑不住了。

而作为团队的负责人，所有的压力最终都会落在她一个人身上。

夜晚，办公室里只剩下苏薇一个人。

桌上的文件摊开，密密麻麻的数字和进度表让她倍感压抑。

窗外的霓虹灯忽明忽暗，映照在她疲惫的脸上。

“我该怎么办？”

她低声自问，语气中透着无助。

这一刻，她想到了古代梦境中的经历。

在那个残酷的世界里，她曾面临无数次类似的困境，但每一次都咬牙坚持下来。

无论是家破人亡的绝望，还是被组织怀疑的危机，她都用坚韧与智慧一次次突破了困局。

也许，现在她需要做的，不是等待机会，而是主动寻找希望。

她重新坐直身子，打开了电脑。

在公司内部论坛上，她找到了每位团队成员的详细资料，开始逐一分析他们的优点与困惑。

她决定，必须与每一个人面对面沟通。

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