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第34章 目标 副科长GO(第2页)

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【一杯茶换主任好感度!

这波操作,简直是空手套白狼!

【系统出品,必属精品!

这【顶级碧螺春】,果然是刷好感神器!

“不客气,主任,您喜欢就好。”

周阳谦逊地说。

主任放下保温杯,身体微微前倾,语气又回到了之前谈工作时的认真。

“小周啊,你来科室这段时间,对科室的工作有没有什么想法或者建议?”

这才是正菜!

周阳知道,这是主任在考察他的思考深度和对科室的投入程度。

他不能像之前那样只顾着谦虚,必须展现出自己的价值。

他脑海里瞬间闪过之前系统分析的【科室工作效率评估报告】,以及自己这段时间对科室工作流程的观察。

“主任,我倒是有一点不成熟的想法,说出来您听听,不对的地方您多指正。”

周阳先给自己留足了后路,再缓缓开口。

“你说。”

主任做了个请的手势。

“我觉得咱们综合科,承担着很多基础性的工作,比如文件流转、信息收集、会议组织等等。

这些工作量很大,也比较琐碎。”

主任点了点头,这是事实。

“我在想,有没有可能,通过优化一些流程,或者引入一些简单的工具,来提高效率,让大家能从重复性的劳动中解放出来,有更多精力去思考更深层次的问题。”

周阳没有直接否定现有工作,而是提出了“优化流程”

、“引入工具”

的方向,显得建设性十足。

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