第331章 李秋雯 老板可以接受我吗求月票护体（第4页）

少一个竞争对手，就会有更多的资源扩散到留下来的人身上。

程心语和李秋雯一起回去的路上，程心语还跟李秋雯说这个事儿呢：“我去找你前，跟我秘书说了，让她往后多注意管理下公司的风气。”

“这事儿出来后肯定会有很多人不服气的，我也敢保证，今天之后我秘书那里肯定会收到一些投诉和反馈，这些人我会直接辞退的。”

程心语在公司是有一定人事决定权的。

尤其是她自己管理的部门。

李秋雯却有点志忑：“这，不太好吧。”

她倒不是可怜那些在背后嚼舌根的人，而是怕这部分人再把事情扩散到网上，形成不好的舆论冲击。

程心语笑道：“放心，辞退的补偿我个人承担，公司方面还有老板那里不会有什么说法的，至于那些被辞退的人会不会再搞事情———”

说到这里程心语笑道：“你没发现吗，我们公司是最不怕搞事情的，用我们老板的话来说，搞事情就等于有热度，有热度就等于有流量。

这种别人帮你搞事情的，那不是巴不得吗。”

李秋雯笑了笑，看来她还是没能彻底融入互联网。

程心语继续说道：“其实象我们这样女性占比比较大的公司，管理起来是比较难的。

就比如说这次，明明公司的福利待遇以及利润分成，相较市面上的其他公司都很优屋了。”

“可人心中的贪婪就象是填之不尽的大洋，怎么都填不满，甚至想着通过把公司搞灭掉无偿解约。”

程心语无奈笑道：“你说这种事它对吗。”

李秋雯叹道：“是不对啊。”

但这就是人性呢。

程心语跟着笑道：“是吧，虽然我也是女人，但我还是想说，其实女人多的公司管理起来是最麻烦的，尤其是多数的女人掌握话语权后，公司的发展会很受影响。

所以女人多的公司，往往需要更酷烈一点的方式。”

李秋雯张了张嘴，她接受的教育在告诉她程心语的说法有点过分偏激了，但本能的，她又觉得程心语说的好象没错。

这些东西对现在的李秋雯来说还是太复杂了，但程心语却是从女人堆里出来的，她可太清楚女人扎堆会是一种怎样的状况了。

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