第173章 狂欢余韵与新的杂音（第2页）

内部，更准确地说，是源自某个正在狂欢的员工身上。

那是一个看起来二十多岁、戴着黑框眼镜、略显腼腆的年轻程序员，叫小李。

此刻他正和同事们笑着分享一块蛋糕，看起来完全融入了欢乐的氛围。

但在林闲的【信息洞察】中，却能清晰地“看”

到，一股极其微弱、却带着明显“焦虑”

与“急切”

的负面情绪波动，正如同水下的暗流，在他心底悄然涌动，与周围纯粹的快乐格格不入。

这丝负面情绪本身很微弱，放在平时根本不会引起注意。

但在此刻全员高度“愉悦”

的环境下，它就像白纸上的一个墨点，显得格外突兀。

“有趣的‘杂音’……”

林闲没有立刻采取行动，只是默默地将这个发现记下。

他很好奇，在这个被“安愉之境”

笼罩、福利待遇优厚、氛围轻松的公司里，是什么让这个年轻人在集体狂欢时，内心深处还藏着如此强烈的焦虑？

狂欢持续了两个多小时才渐渐平息。

员工们心满意足地回到工作岗位，虽然下午的工作效率可能会略有下降，但每个人的精神状态都明显更加饱满和积极。

林闲通过内部系统，调取了程序员小李的档案。

很普通的背景，名校毕业，技术能力扎实，入职一年，表现中规中矩，没什么特别之处。

他又让陈蕊稍微关注了一下小李最近的工作项目和人际关系，暂时也没发现异常。

“看来，不是工作上的问题。”

林闲若有所思，“是私人原因？还是……”

他决定暂时观望。

如果这“杂音”

只是个别现象且没有扩大趋势，他并不打算干预。

毕竟，“安愉之境”

追求的是生态平衡，而不是绝对的情绪纯净。

适当的负面情绪，只要不失控，反而是领域健康的一种表现。

处理完这个小插曲，林闲的注意力回到了自身和外部局势上。

标记清除，实力提升，让他有了更多的底气和闲暇去思考更深层次的问题。

“星火共鸣”

激活度达到了3%，解锁的【秩序之契】让他开始思考秩序与个体、与文明之间更深层的联系。

仅仅是守护自己这一亩三分地的“安宁”

似乎还不够，真正的“秩序”

，应该是一种更宏大、更包容的体系。

他想到了秦岳正在调查的其他抵抗组织，也想到了“蓝宝宝”

深处那沉睡的意志。

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