第305章 一代新人换旧人（第3页）

突然不告而别的辞职，竹下雅人也很反感。

作为公司的一员，有义务在辞职的时候帮公司找到合适人手。

当然，那种垃圾公司除外。

你不仁，就不能怪别人无义。

遇到坑人的垃圾公司，能走就赶快走，别的什么都不用管。

竹下雅人在中国大丰收，不仅在更多高层面前混个眼熟，还收获了一位颇有才能的高管。

然后还没得意几天，回到日本就被当头棒喝。

他看着眼前的辞职信，脸上的表情变了又变。

“唉，可以说说是美国的哪家公司吗？”

郭士纳一听就知道，会长这是同意自己辞职了。

他躬敬的回复，“是ib，它们邀请我做总裁。”

“ib啊，难怪。”

青年挑了挑眉，没有再多说什么。

ib的历史太过辉煌，巅峰时期市值等于美国gdp的4分之1。

它在美国的影响力，要远远超过后世的微软等巨头。

因此就算它当下顽疾缠身，也没几个人能拒绝成为总裁的诱惑。

这可是一步登天的好机会，尤其是对美国人来说。

再说了，不计算前面的辉煌历史，ib现在的规模也比星海科技庞大。

能成为ib总裁，相当于官升好几级。

如果换成竹下雅人，他也会果断跳槽ib。

过了好一会，青年整理了下衣物，然后笑着伸出手，“希望我们将来能更愉快的合作。”

本章未完，点击下一页继续阅读