第261章 困境的挣扎

这个建议让会议室里的气氛更加沉重。

裁员意味着有人将失去工作，这是他们都不愿意看到的结果。

方瑜洁紧皱眉头，她深知裁员带来的痛苦和后果，“裁员是一个极端的措施，它会影响到每一个被裁的员工和家庭。

我们必须谨慎考虑，确保这是最后的手段。”

李晨曦也表达了他的担忧：“而且，裁员可能会让我们的团队士气低落，影响到项目的进展和客户的信任。

我们必须权衡利弊。”

团队成员们纷纷发表自己的意见，有的支持寻求外部投资，有的反对裁员，有的则提出了其他的解决方案。

会议室里充满了争论和讨论的声音，但每一个声音都透露出他们的压力和挣扎。

方瑜洁听着大家的发言，心中充满了责任感和使命感。

她知道，作为“梦工厂”

的创始人之一，她不能轻易放弃这个充满梦想和希望的地方。

她必须找到一条出路，让“梦工厂”

重新焕发生机。

她看向李晨曦，发现他的眼神中也充满了坚定和决心。

他们相视一笑，仿佛在说：“无论多么艰难，我们都要一起走下去。”

会议持续了几个小时，他们讨论了各种可能的方案和后果。

最终，他们决定采取一种折中的方案：既寻求外部投资，又通过优化内部结构和流程来降低成本。

方瑜洁站起身来，向团队成员们宣布了这个决定，“我们决定采取一种更为稳妥的方案。

我们将寻求与理念相符的外部投资，同时优化我们的内部结构和流程，以确保我们能够度过这场危机。”

李晨曦补充道：“这将是一项艰巨的任务，需要我们每一个人的努力和付出。

但我相信，只要我们团结一心，就没有什么能够阻挡我们前进的步伐。”

团队成员们纷纷点头表示赞同和支持。

这将是一场艰难的战斗，但他们也相信，只要他们齐心协力，“梦工厂”

一定能够重新焕发生机。

接下来的日子里，“梦工厂”

的每一个人都投入到了紧张的工作中。

他们与潜在的投资方进行洽谈，优化内部结构和流程，努力降低成本。

每一个夜晚，会议室里都灯火通明，他们讨论、争辩、修改方案，只为了一个共同的目标——挽救“梦工厂”

。

在这段艰难的日子里，方瑜洁和李晨曦更是承担了巨大的压力。

他们不仅要面对外部的挑战和困难，还要安抚团队成员的情绪和士气。

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