第51章 周凯的 奖励式控制用 小恩小惠 巩固捆绑（第2页）

妈妈手术当天，凌薇薪准时请假回家。

她在医院陪着妈妈进手术室，心里满是紧张，直到医生说“手术很成功”

，才稍微松了一口气。

可刚放下心，手机就弹出了周凯的微信消息：“阿姨手术顺利吗？别太担心，有什么需要帮忙的随时跟我说。

工作上的事你不用管，我帮你盯着工单进度呢。”

凌薇薪看着消息，心里一阵不舒服——周凯的“关心”

里，藏着明显的试探。

她回复“谢谢主管，手术很顺利”

，却没提任何关于工作的事。

可接下来的两天，周凯每天都会发类似的消息，有时问“阿姨恢复得怎么样”

，有时说“今天帮你处理了3份工单”

，字里行间都在暗示“我在帮你盯着工作，你别想趁机做其他事”

。

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有天晚上，周凯甚至发来一张“部门工作群聊截图”

，里面是他安排其他同事临时接手她工单的记录，还特意备注“凌薇薪家里有事，大家多分担”

。

凌薇薪看着截图，瞬间明白——周凯根本不是在“帮她盯着工作”

，而是在确认她没有趁机找新工作，没有脱离他的掌控范围。

妈妈出院后，凌薇薪回到公司。

她刚走到工位，周凯就迎了上来，语气带着“关切”

：“阿姨恢复得怎么样？这次请假还满意吧？外面的公司可不会这么体谅员工，更不会给你不扣绩效的假期，还是‘福报’对你最好，对吧？”

凌薇薪看着周凯那张“邀功”

的脸，心里突然涌起一阵强烈的羞愧——她发现自己竟然因为那500元奖金和3天假期，对周凯产生了一丝“感激”

，甚至差点忘记了对方之前的所作所为：毁她的面试、扣她的绩效、监控她的工作、控制她的饮食……

她突然觉得自己像一只被“驯化”

的宠物——只要主人给点“甜头”

，就会忘记之前的伤害，甚至对主人产生依赖。

这种认知让她感到一阵恶心，更鄙视这样软弱的自己。

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