第28章 同事离职揭露真相凌薇薪开始警惕

周三下午，办公区里突然传来一阵低低的议论声——部门的老员工张姐提交了离职申请，理由是“长期加班导致胃病加重，需要休养”

。

这个消息像一颗石子，在凌薇薪心里泛起了涟漪——张姐在公司工作了三年，是部门里资历最深的员工之一，平时负责客户关系维护，做事认真负责，经常主动加班，之前还多次被周凯在部门会议上表扬“敬业”

“有责任心”

。

凌薇薪正想上前安慰张姐，却看到她收拾好个人物品后，特意朝自己走了过来。

张姐拉着她的胳膊，示意她到楼梯间说话，脸上带着欲言又止的凝重。

“薇薪，我知道你最近干劲很足，也知道周凯给你画了‘特殊涨薪’的饼。”

楼梯间里，张姐开门见山，语气带着一丝急切的提醒，“但姐必须跟你说句实话，别信他的话，他的承诺从来都是空头支票，我就是活生生的例子。”

凌薇薪愣住了，心里泛起一丝不安——她没想到张姐会突然提起周凯的涨薪承诺，更没想到会得到这样的警告。

“我刚进公司的时候，周凯也经常表扬我，说我‘有潜力’‘是重点培养对象’，还承诺我‘季度绩效满分就涨薪500元’。”

张姐苦笑了一下，从包里拿出一张折叠整齐的工资条，展开递给凌薇薪，“你看，这是我去年连续三个季度绩效满分的工资条，结果呢？只涨了200元，还说是‘公司预算有限，下次再补’，可到现在都没补过。”

凌薇薪接过工资条，手指轻轻拂过上面的数字——“绩效评分：100”

“涨薪金额：200元”

的字样格外刺眼。

她想起自己转正时，周凯也说过“以后补涨”

，结果到现在都没动静；想起自己提的投诉流程优化建议，被采纳后也没得到任何“创新基金”

奖励。

这些记忆像碎片一样拼凑起来，让她心里的不安越来越强烈。

“我为了他的‘涨薪承诺’，每天加班到深夜，有时候甚至通宵，胃就是那时候熬坏的。”

张姐的声音带着一丝哽咽，手不自觉地按了按自己的胃部，“直到上个月，我去医院检查，医生说我的胃病已经很严重了，必须立刻停止熬夜，好好休养，我才终于醒悟——我为了这虚无缥缈的‘涨薪’，牺牲了自己的健康，太不值得了。”

她抓住凌薇薪的手，眼神里满是恳切：“薇薪，你还年轻，别像我一样，被他的‘表扬’和‘福报文化’洗脑，把自己的身体和青春都耗在这里。

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