第95章 质疑声音

林晚秋那份关于养殖场的计划书，像一块不大不小的石头，投入了后勤部这潭看似平静的水中，虽未掀起巨浪，却也漾开了一圈圈议论的涟漪。

综合科王副科长将计划书带到了后勤部的内部讨论会上。

会议是在后勤部那间最大的办公室里召开的，墙上挂着毛主席像和“自力更生，艰苦奋斗”

的标语，几个部门的负责人围着生了铁锈的煤炉子，喝着搪瓷缸里泡的开水。

当王科长把林晚秋的计划书内容大致复述了一遍，尤其是提到“中草药防疫”

和“良种选育改良”

时，会议室里立刻响起了一片交头接耳的嗡嗡声。

“胡闹！”

负责军需仓储的老李第一个皱起眉头，他年纪大，思想也保守，把手里的烟斗在桌脚磕了磕，“家属院的同志，做好本职工作，带好孩子，就是对部队最大的支持。

搞养殖？还是用草药？这不是异想天开嘛！

猪是那么好养的？多少老把式都栽在猪瘟上，她一个年轻媳妇，看几本老郎中的手札就敢指手画脚？”

他的话代表了一部分老资格干部的想法。

在这个年代，分工明确，军属的主要职责就是稳定后方，突然跳出来要参与生产和技术革新，在他们看来就是不务正业，甚至有点“瞎折腾”

。

“老王，这事儿可得慎重。”

另一位负责营房建设的干部也开口了，语气带着担忧，“咱们建养殖场，是为了改善伙食，是正经事。

万一按她说的，用了那些土方子，猪没防住病，反而大批量死了，这责任算谁的？损失算谁的？咱们后勤部可担不起这个风险，也对不起战士们盼着吃肉的期待啊！”

风险，是悬在所有人头上的一把刀。

不求有功，但求无过，是很多人的行事准则。

“我觉得吧，这位林晚秋同志，积极性是好的。”

一个稍微年轻些的干事试图打圆场，但话里也带着保留，“不过，养殖是科学，得讲科学方法。

咱们是不是应该先请农业局或者畜牧站的技术员来指导？民间偏方，听起来就不太靠谱……”

“就是，”

有人附和，“什么草药煮水喂猪，听着就跟跳大神似的，传出去不是让人笑话咱们后勤部不专业吗？”

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