第19章 无声的较量(第2页)
他一番话说得冠冕堂皇,有理有据。
“可是,老李,”
一个资格较老的副主任忍不住开口,“陈江河走了,他那一摊子事怎么办?保健小组刚搞起来,社员们也习惯找他看病了。”
“哎,工作怎么能依赖某一个人呢?”
李为民摆摆手,大度地说,“保健小组的流程已经理顺了,技术要点他也都教给组员了,离了他照样能转。
至于看病,公社又不是只有他一个赤脚医生,可以暂时让卫生院的医生多辛苦一下,或者从别的队调剂嘛。
我们不能因为怕麻烦,就耽误了年轻同志的进步!”
他态度坚决,一副一切为下属考虑的模样。
其他领导见他心意已决,虽然心里各有想法,但也不好再明着反对。
毕竟,李为民是一把手,而且他推荐陈江河的理由,也确实拿得上台面。
于是,公社党委会最终决定,将陈江河作为青山公社的唯一推荐人选,上报县卫生局。
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消息很快传开。
社员们听说后,大多为陈江河感到高兴,觉得陈大夫有本事,该有这样的机会。
知青点那边,林晓月听到消息,眼神复杂,似乎想找陈江河说些什么,但最终还是没有过来。
而陈江河本人,听到这个消息时,正在给一个孩子包扎擦伤的手臂。
他手上的动作没有丝毫停顿,只是眼神微微闪动了一下,随即恢复平静,对来通知的小张干事客气地道了谢,仿佛这只是一件与自己不甚相关的寻常公事。
等小张走后,他继续耐心地哄着那哭泣的孩子,心思却已飞速转动。
李为民这一手,玩得漂亮。
以退为进,主动推荐,既在全公社面前展示了他作为领导的爱才之心和宽广胸怀,堵住了可能说他压制人才的悠悠众口;又将决定权巧妙地推给了上级。
如果县里、地区最终批准了,那是他李为民举荐有功;如果因为某种原因(比如孙副局长那边的“不太平”
)没能去成,那也是上级的决定,与他李为民无关,陈江河也怪不到他头上,反而还要承他推荐之情。
更重要的是,通过这个举动,李为民再次清晰地向他,也向所有人传递了一个信号:你陈江河的前途,掌握在我李为民手里。
我能拦着你,也能推你上去。
何去何从,你自己掂量。
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