第621章 迟来的央视专访（第3页）

，但每个人脸上都洋溢着幸福的笑容，眼中闪烁着对工作的热爱。

这种独特的“吐槽”

方式，反而生动展现了彼岸科技独特的企业文化和员工归属感。

随后画面切换，伴随着舒缓的旁白声：“接下来，记者将亲身体验作为彼岸游戏部门普通员工的一天。”

【9:30a】

当记者抵达工位，办公区还略显空旷，大部分工位还空着。

十点左右，员工们陆续到来，办公室渐渐热闹起来。

【10:00a】

记者旁听了一场游戏需求分析会。

会议室里，策划人员正讲解新玩法设计，团队成员们时而激烈讨论，时而默契点头。

墙上白板实时记录着每个人的创意点子。

由于内容需要保密，这里进行了打码和音效屏蔽处理。

【12:00p】午餐时间，记者跟随同事们来到大受广大网友好评的员工餐厅。

自助式开放档口内厨师们正在准备各色美食，记者取餐时，身后一位程序员跟同伴兴奋地分享着刚解决的bug

【12:30-14:00p】午休，记者发现一些员工开始四处活动，要么健身、要么运动娱乐。

当记者则是返回工位，工位区，智能调光系统自动降低亮度，许多人展开隐藏式躺椅，戴上降噪设备进入梦乡，周围很是安静。

【14:00p】

随着环境照明系统缓缓调亮，办公区如同被施了魔法般苏醒过来。

有人伸着懒腰，有人端着刚冲好的咖啡，开始了下午的工作。

【15:00p】

记者被拉进一个头脑风暴环节。

出乎意料的是，她的建议得到了认真对待，一位策划当场将她的想法录入系统。

“在彼岸，每个声音都值得被倾听。”

带教同事这样说道。

本章未完，点击下一页继续阅读