第15章 协助（第2页）

“恩，我明白。”

“丁雅凡那边你不用担心。

她的技术能力评估不达标，这几年一直无法获得晋升，因而记恨我。”

顾时铭说着嘴角露出一丝讥讽，“至于穆纬，也是因为升职的原因，不过已经不重要了。”

魏宏思淡然一笑：“明白，他们影响不到我。”

在智维科技，人力资源部属于执行层，能对他施加的影响非常有限。

他的工作考评，主要依据本部门和研究中心的意见。

说起来公司的hr总监一职是空缺的，所以丁雅凡是事实上的部门一把手。

这种情况下，估计头衔中的那个“副”

字会让她更加闹心吧。

……

……

魏宏思回到自己的工位，看了一下计算机上时间，距离下班还有大约一刻钟。

算起来参会时间也就一个半小时左右，却仿佛过了很久似的。

他拿起杯子喝了些水，意念一动唤出“系统”

面板。

【当前贡献值：120点】

【任务：阻止乐园饮料在动态媒体上投放方案bgg的计划（已完成）】

只有这两行信息有了变化，任务完成后多了100点贡献值。

任务完成倒在预料之中。

即便姜楷的沟通工作刚开始，乐园饮料也不会明知是雷还要去踩，所以方案b已经完全失去了出现在大众面前的机会。

可那个贡献点又能做什么呢？或许要等到“系统”

再次升级才能揭晓。

关闭了“系统”

面板，见wd上收到一条会话提示，发起人是“吴文俊（综合支持中心-01）”

。

chapter_（）;

“魏工你好！

本章未完，点击下一页继续阅读