第1532章 提问的权力（第2页）

演讲的背景音里，能听见台下有人翻笔记本的沙沙声。

黄仁勋忽然笑了，露出点硅谷工程师式的狡黠：“上周我让助理用AI写这份剑桥演讲的提纲，它列了二十条GpU的技术参数，逻辑严密得像本说明书——可我今天要讲的是‘蛋白质会说话’，是我们用AI模拟蛋白质折叠时，发现它的结构波动里藏着的、能预测疾病的‘语言’。

这个问题，AI写不出来。”

沙发对面的主持人把钢笔按开又合上，金属碰撞的轻响落进安静的大厅：“那您说的‘这类人’，到底是哪类？”

“把‘完成任务’当终点的人。”

黄仁勋往后靠回椅背，壁炉的光在他的发梢镀了层暖边，“AI能把一周的活压缩到一天，但有人用这省下的六天喝咖啡刷短视频，有人用这六天想‘下一个问题是什么’。

三十三年前我和朋友在车库里鼓捣GpU时，没人给我们布置‘做通用计算芯片’的任务——但我们问了句‘这东西除了打游戏，还能干嘛？’，现在，那成了AI的底座。”

“AI淘汰的，从来不是‘人’，是‘忘了怎么提问的人’。”

演讲片段播放完毕，指挥中心里静得能听见空调出风口的风声。

涛挠了挠后脑勺，把手里的能量棒咬得咔嚓响：“这老黄说的，怎么跟咱们念叨的‘灵韵枯竭’撞一块儿了？”

“不是撞，是他把我们没说透的本质点破了！”

陆研新猛地转过身，眼中的光像被点燃的灯芯，他快步走到灵韵热力屏前，手指重重点在那些冷灰斑点上，“你看这些区域——他们的工作，就是黄仁勋说的‘以完成任务为终点’！

流程被拆成了标准化的指令，目标是‘不出错、效率高’，就像AI执行代码一样精准，但整个过程里，没有任何‘自主提问’的空间！”

他的声音带着抑制不住的激动，在指挥中心里荡开：“我们之前以为‘灵韵枯竭’是重复劳动和高压导致的，但黄仁勋给了另一个角度——更深层的原因，是‘提问能力’的丧失！

是创造性思维和自主探索的意识被压抑了！

当一个人每天做的只是机械响应外部指令，而不是主动向现状、向未知问一句‘为什么’‘能不能更好’时，他的意识活动就会越来越僵化，灵韵场自然会失去活性，像一潭不流动的水，慢慢走向熵增！”

刘知非的手指立刻在键盘上敲动起来，屏幕上弹出了灵韵波动的对比曲线——主动提问时，曲线是跳跃的、向外发散的波峰；被动执行时，曲线是平缓的、向内收敛的直线。

“也就是说，‘灵语者’之前的设计思路太浅了！”

他抬头看向陆研新，“我们原本想的是‘监测异常就报警’‘灵韵低了就用滋养波补’，但这都是治标——真正要做的，是识别‘提问能力缺失’的状态，然后想办法把它激活？”

“对！”

陆研新重重点头，手掌按在屏幕上，指尖贴着那些冷斑，“预警和滋养是给身体‘补能量’，但‘提问意识’才是让灵韵‘活起来’的心脏！

没有这个核心动力，补多少能量都会耗光！”

守白抚着胡须，指尖在桌面上轻轻画着圈，他的声音带着常年研究灵韵的沉静：“从传统灵韵理论看，主动‘提问’的意识，其波动是‘生发’之相——像春天的芽，向外探、向上长，带着不确定性和可能性；而被动‘应答’的意识，波动是‘固化’之相——像秋天的叶，向内收、向下沉，追求稳定和确定。

这两种状态持续久了，灵韵场的‘气脉’自然天差地别。”

何静看着屏幕上那些越来越密集的冷斑，眉头拧成了结：“可是研新，现代社会的分工就是这样——很多岗位的核心要求就是‘稳定、重复、不出错’。

比如流水线的分拣工，比如银行的柜员，你让他们‘提问’，他们能问什么？要求所有人都保持‘探索欲’，这现实吗？”

“这不是要每个人都当科学家。”

陆研新摇了摇头，他走到何静身边，指着屏幕上一个靠近茶水间的冷斑——那是数据录入岗的区域，“‘提问’可以是很小的事：分拣工琢磨‘这个包装盒的角度能不能调得更顺手’，是提问；柜员想‘这个填单流程能不能少写两行字’，是提问；就算是数据录入员，问一句‘这些重复的字段能不能用快捷键批量填’，也是提问。”

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