第316章 我有那么重要吗

4717时空。

某地。

一个座无虚席的会议大厅。

林斌作为特遣团代表，详述了自己此前提交的时空报告，全场响起一片热烈的掌声。

如果根据这份报告，那么接下来至少需要超过一百万个岗位，未来还将须求更多，如此海量的须求，无数空有一身能力但无机会发挥郁郁不得志的人，终于有机会表现了。

也有一些人，明明很有能力，但年龄到了，往上升不上去，又要让位给更年轻更有活力的年轻人，不得不退下来。

这些明明年纪并不算很大还有工作能力却要按照规定退休的人。

其实是一种社会财富。

一种无形的财富。

而不是累赘。

毕竟。

他们此前花了大半生学习、历练才彻底成熟，才彻底掌握某一方面的能力。

奈何工作岗位有限，新人一批批的来，有限的环境，没有那么多机会让他们继续发挥馀热了。

还有一些非常出色的基层人员。

他们在基层。

兢兢业业干了一辈子。

忽然改制，说他们已经跟不上时代须求了，要不断淘汰掉，同样也是一种极大浪费。

“换班决议通过，火折子计划正式开始。”

经过投票，林斌提交的报告最终确认了结果，全体通过，让一些思想没有问题且能力、经验、意愿都拉满的退休人士，或者基层人员，或者一些优化的特殊部门工作人员，进行一场大胆的时空换班。

这。

也算是给他们的一点点补偿。

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