第133章 资金到位(第2页)
张涛也举杯。
敬依旧不变的初心。
王哲最后说道,与三人轻轻碰杯。
温热的液体入喉,带着苦涩后的回甘,恰如此刻的心情。
兴奋过后,紧迫的规划立刻提上日程。
第二天一早,核心团队便关起门来,召开了a轮融资后的第一次战略资源分配会议。
会议室的白板上,很快写满了亟待投入的领域和初步的预算数字。
首当其冲,是算力!
李壮用粗壮的食指敲着白板,咱们的‘心火’引擎还有‘奇点-hybrid’项目,都是吃算力的大户。
之前一直畏手畏脚,现在必须升级我们的服务器集群和云计算资源采购!
这笔钱,不能省!
他报出了一个足以让过去他们瞠目结舌的数字。
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苏小蕊点头,迅速记录:可以。
但需要制定详细的采购流程和成本效益评估模型。
我们需要建立更规范的财务管理制度,确保每一分钱都花在刀刃上,并且经得起后续投资人的审视。
人才是根本。
王哲补充,我们需要在全球范围内,吸引更多顶尖的研究人员和工程师。
尤其是量子计算、认知科学和ai伦理交叉领域的人才,要不惜代价。
同时,内部员工的薪酬体系和股权激励方案,也需要同步优化,稳住我们的核心团队。
基础理论研究不能放松。
张涛紧接着说,‘起源计划’需要长期、稳定且不受短期商业目标干扰的投入。
我建议设立一个独立的‘探索基金’,专门用于支持那些高风险、长周期,但可能带来范式变革的基础理论研究项目。
还有市场推广、生态建设、法律合规、以及预留的风险储备金……每一项都需要真金白银的投入。
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