第222章 胜利的代价 小白还是离开了

《责令改正通知书》如同一道不可违逆的敕令，悬在“卷王之王”

科技公司的头顶。

接下来的几天，公司内部的气氛发生了微妙而剧烈的变化。

那份曾经被视为“奋斗纲领”

的《特殊考勤管理办法通知》，在劳动监察大队离开后的当天下午，就被集团层面紧急叫停，并由行政部发布了正式的撤销公告。

公告措辞含糊，只说是“根据实际情况进行调整”

，但所有人都心知肚明，这是法律和民意双重压力下的被迫屈服。

加班，虽然没有立刻绝迹，但那种明目张胆、理所当然的“007”

氛围消失了。

到了下班时间，开始有人敢收拾东西离开，尽管脚步还有些迟疑，目光还会下意识地瞟向主管的办公室。

休假申请系统重新开放，虽然审批流程可能依旧缓慢，但至少，那扇被强行关闭的门，重新裂开了一道缝隙。

财务部和hr部门灯火通明，开始按照监察大队的要求，紧急核算所有员工过去几个月的加班时长和加班费差额。

这是一项庞大而繁琐的工作，但也是一种无声的认罪和补救。

赵乾像是突然从公司蒸发了一样，很少再出现在开放办公区，即使出现，也是行色匆匆，脸色阴沉得能拧出水来，不再有往日那种指点江山的“激情”

。

他的“奋斗者文化”

在铁一般的法律事实面前，成了一个彻头彻尾的笑话。

老板则显得更加憔悴和沉默，大部分时间都把自己关在办公室里，据说是在紧急应对集团董事会的质询，以及处理因此事可能引发的连锁反应。

表面上看，林眠和他所代表的“反内卷”

力量取得了压倒性的胜利。

法律得到了伸张，员工的权益得到了保障，强权者被迫低头。

然而，胜利的果实，并非对每一个人都同样甜美。

小白，这个在风暴中第一个被推出来“祭旗”

的前台，在接到hr撤销辞退决定、希望她“尽快返岗”

的电话时，握着手机，沉默了许久。

电话那头的hr专员语气客气，甚至带着一丝小心翼翼的讨好，与几天前那副公事公办的冰冷面孔判若两人。

“白洁同事，之前的事情是一场误会，公司已经撤销了之前的决定，你的岗位一直为你保留着，你看什么时候方便回来上班？”

误会？

小白听着这个词，嘴角泛起一丝苦涩而冰冷的弧度。

那场几乎将她击垮的“约谈”

，那份冰冷的《解除协议》，那些孤立无援时刻的恐惧和绝望，难道仅仅是一句轻飘飘的“误会”

就能抹去的吗？

她站在自己租住的狭小公寓的窗前，看着外面灰蒙蒙的天空。

这几天，她经历了从地狱到天堂的剧烈起伏。

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