第84章 阿桐(第3页)
虽然现在已经转做人力资源,但这个习惯一直保留了下来。
阿桐的办公桌上摆着一个相框,里面是他和一群年轻人的合影。
那是他最后一次做培训讲师时拍的,照片里的他站在中间,笑容灿烂,周围是刚刚完成培训的新员工们。
那时的他还带着些许书卷气,不像现在,举手投足间都透着职场老手的干练。
他的手指关节粗大,掌心有茧,这是常年握笔留下的痕迹。
即使在电脑普及的今天,他依然保持着用笔记本记录的习惯。
此刻,他的笔记本正摊开在桌上,密密麻麻地写满了客户信息和招聘需求。
阿桐转过身,拿起桌上的保温杯,里面泡着枸杞和菊花。
这是70后的标配,也是他保持精力的秘诀。
他抿了一口温水,目光落在电脑屏幕上,那里正显示着一份简历。
他的眼神专注而锐利,仿佛能透过文字看到应聘者的本质。
这就是阿桐,一个典型的70后职场人,带着那个年代特有的坚韧和执着,在天岂人力资源公司开始了新的征程。
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阿桐站在仲裁院的走廊里,手里拿着一份厚厚的案卷。
这是他第三次来旁听劳动仲裁案件,每次都能从舅舅顾院长那里学到不少东西。
"
小桐,过来。
"
顾院长朝他招手,"
今天这个案子很有意思,你仔细听听。
"
阿桐快步走过去,在旁听席坐下。
这是一起涉及竞业限制的劳动纠纷,双方律师唇枪舌剑,争论得异常激烈。
阿桐一边听,一边在笔记本上快速记录。
他的字迹工整,条理清晰,这是多年做培训养成的习惯。
庭审结束后,顾院长带着他来到办公室。
"
怎么样,看出门道了吗?"
阿桐点点头:"
原告的证据链有漏洞,而且竞业限制协议里的补偿条款明显不合理。
"
顾院长露出赞许的笑容:"
不错,有长进。
记住,做人力资源这一行,光会招人可不行,还得懂法。
"
回到公司,阿桐立刻把今天的收获整理成培训资料。
他的办公桌上堆满了劳动法相关的书籍和案例汇编,这些都是他这些年积累的宝贵财富。
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