第292章(第2页)
59%;
最后一个是宫绫希,宫绫希深深吐气,想起了胖缶给他讲的名叫灰姑娘的睡前故事。
坐到椅子上,宫绫希看着套在手上的仪器,缓缓输出能量。
77%,这是最后跳出的数字。
接下来左锡游退下,韩逸宸坐在那个位置上,以他为基准,再进行测量。
然后是谢清彧、汪苓、郑皓轩、绛千明……
宫绫希记得这是他第六次测量,也就是后面还要进行五次测量,排在最末尾有着诸多不便,左锡游只要挪动一次,而他要挪动十一次。
15%;
助教吃惊地看着这个数字,这是他职业生涯见过的最低数字,当然还有更低的数字,但没让他遇到。
他觉得他要改变策略,不和的不是左锡游和宫绫希,而是宫绫希和绛千明,比赛时,绝对不能让这两人同时上场。
测试继续,轮到了花间。
花间作为药剂师,普遍情况要好一点,不会出现太低的情况,平均下来也比别人高。
“90%”
不知是谁叫了一声,这样的同步率实在少见。
助教忍不住看了另一位一眼,目前为止,最高数据和最低数据出现在了同一个人身上,这得是多么有性格的精神具象。
接下来再也没能出现超过90%的数据,甚至没有接近的数据。
第二高的数据出现在孔缨和安莲身上,83%。
“接下来测试团队同步率……”
助教拿起另一份测试表。
团队一共有五个人,而他们总共有十二个人,从十二个人中选择五个人,并忽略掉内部顺序带来的重复,共有792种可能。
助教不可能测试每一种可能,只是选择其中几个方案测试,确保团队同步率在50%以上。
没错,团队同步率只要到达50%,仅仅是合格线的标准。
即使如此,还有很多参赛队伍达不到这个标准,或者测试时能达到,到了比赛当中,又降落到不及格甚至更低的程度。
最糟的一次,有一支团队降到了零,他们内部发生了不可调和的矛盾,直接在比赛中爆发了出来。
所以在测完团队同步率,助教又格外找了每个人做心理工作,了解他们是否和谁有矛盾,或者潜在的矛盾关系,比如看不惯的习惯,或者情敌关系。
“你觉得左锡游这个人怎么样?”
“挺好的……”
宫绫希道。
“那他作为队长有什么不足?”
“挺好的。”
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