第168章 生活不是游戏（第3页）

这些印记是会影响到使用者的！

看似管理局手段有点粗暴，随随便便就把奖励塞进身体中，但仔细查看才会发现，这样发放的无论是道具还是技能或者数据提升，都是有很大的发展空间的，也就是说，管理局发放的奖励强度，是由使用者自己去研究开发的，并不是固定的。

理论上，是不存在上限的！

要是有本事，你一招鲜吃遍天都不是没可能！

要是没本事，就算是抽到再多的奖励，也发挥不出它们的效果！

甚至还不排除有走火入魔的可能性，一个人有可能会受到太多奖励的影响，变得不像他本人了。

多而不精，全而不专，连自己的初心都难以保持，注定上限就被定死了！

其本人会不会在意这部分的改变，李沐阳也说不上来，人各有志嘛，起码他自己多少还是有点在意的。

管理局奖品的灵活，使得上下限的差距会很大，因此才会看重人选。

所谓的新手池，其实就是管理局在通过一种手段，测定员工适合走什么样的路！

之后都会推荐员工主修这条路！

而不是被各种杂七杂八的奖励带偏。

对于现在的李沐阳而言，完全可以自己挑选杜芬舒斯博士智慧中，自己需要的部分融合，不需要的部分直接剥离，比如博士的一些坏习惯，不至于让自己变得和杜芬舒斯博士一样，有点幼稚的样子。

鹅总对于李沐阳做法表示很满意，不愧是我的宿主啊！

嘎嘎嘎！

对于这份自知之明，也是表示赞同。

他们这一脉的管理局老板，就是不喜欢搞那种刻板的政策，在他眼中，员工不应该被管理局所谓的奖励束缚，这些都是他发送出来，促进员工发展的助力，不是主力！

如果只会使用剧情中角色的能力，只能发挥出剧情中角色的能力效果，他为什么不去找本人呢？大老板表示自己完全有这个能力啊！

本人他还更了解呢！

何必去诸天万界找一群非剧情人物呢？

哪怕在他眼中，任何人的发展线，都一目了然！

或许每一个人都是剧情人物，不过自己不知道罢了。

因此这一脉管理局特别挑人！

从天赋到人品到性格，全方面的挑！

当然，这仅限于那些被很看重的核心员工，也是平时在诸天万界跑任务的，可能会遇到生命危险的那种，也就是李沐阳这种。

实际上管理局内还有普通的寻常员工，他们平时并不会经常去穿越做任务，只是负责维持管理局的基本秩序和运转。

而管理局的任务型员工，一般都是通过新手池选定一条未来走的主路，之后攒本源点去抽指定奖池。

在这过程中，他们能拿到的奖励，大多数对于自身的确都没有任何用处，要么先压仓库，要么直接回收给管理局，要么在管理局内部找人进行交易。

唯独李沐阳，拿到什么东西都能用！

而且都挺适合！

有一种海纳百川的特性。

可以说，在鹅总的见识中，李沐阳也算是独一份的存在了。

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