第642章 都不能退让

汪同民一贯是个强势的领导。

当然，这种强势只是针对同级或者下级。

从江省调到吉北，汪同民适应的非常快。

其中的原因，除了职务上的优势，还有心理上的优势。

无论从眼界，能力，还是思维方式上，吉北的干部和经济发达地区的干部比起来，都存在一定差距。

汪同民能清楚的感受到这种差距带来的某种心态变化。

而且这种心态变化是相互的。

如果非要做个比喻，大概就像从小生活在大城市的孩子到偏远山区时，和同龄人在一起时的心态差不多。

当然，还有一个重要原因是吉北的常委会没有明显的派系。

哪怕姜斌这个省长，似乎也没有太多对权力的渴望。

倒有点干一天算一天的味道。

其实这也是北方几省从上至下的普遍问题。

没心气！

老百姓没心气，领导干部也没心气。

整个社会弥散着一种得过且过的氛围。

汪同民对此很不以为然。

也因此表现的更加强势。

因为轻视，所以强硬。

因为重视，所以委曲求全。

人和人之间的关系大多如此。

目前为止，汪同民唯一有些忌惮的人，就是姜斌。

到任之前，汪同民仔细研究过姜斌这个人。

秘书出身，有过长期在基层工作的经验，也有过在大型企业工作的经验。

为人低调，做事四平八稳。

但有一个细节，引起汪同民的关注。

在担任白屏市市委书记期间，和姜斌搭档的三任市长都先后落马。

姜斌这个书记却在结束任期后，直接升任省委常委，副省长。

这本应是很耐人寻味的事情。

不谈具体原因，连续三任搭档都锒铛入狱，姜斌起码会给人留下一些独断，斗争手段激烈诸如此类的印象。

但偏偏没有。

汪同民问过的人，在客观评价过后，都会说一句：“这人很谨慎，很低调。

比较好相处。”

汪同民到吉北之后，发现姜斌果然如传言中的那样，低调，谨慎。

甚至有点软弱。

姜斌不赞同自己的做法，这一点汪同民很清楚。

而姜斌无论是私下沟通还是常委会上，也都没有掩饰过。

不过也仅仅是点到为止。

对于汪同民的工作并没有掣肘。

本章未完，点击下一页继续阅读