第779集 稳固传承计划的根基

大番薯坐在会议室前排，手里捏着一支笔，另一只手在桌面上敲了敲。

屋里人还没到齐，几个年轻员工陆续走进来，有的抱着笔记本，有的边走边喝豆浆。

他抬头看了眼墙上的钟，八点零七分。

门被推开，最后一个人进来，是小林。

他冲大番薯点了点头，找了个靠后的位置坐下。

人都齐了。

大番薯站起来，把投影打开。

屏幕上跳出一张图，标题写着“三年成长路径”

。

“昨天晚上，陈小姐带队把跨境联测搞定了。”

他说，“客户当场答应扩大试点范围。

技术组那帮人到现在还在机房盯着数据流。”

底下有人笑了。

一个戴眼镜的女生小声说：“听说小林主操作，手都没抖。”

大番薯也笑了一下，接着说：“但我们不能光靠一个项目撑着。

也不能指望每次都有人站出来救场。

咱们得有自己的节奏。”

他点了下遥控器，画面切换成一张组织结构图，中间标着“传承计划”

四个字。

“从今天开始，这不再是个口号。

公司要正式推这个事，你们每个人都是关键。”

台下安静了几秒。

有人低头翻本子，有人抬头盯着屏幕。

“我知道有些人心里打鼓。”

大番薯看着后排一个穿格子衬衫的男生，“你是不是想问，我们真能扛起来？”

那人愣了一下，点点头。

“我也不确定。”

大番薯说，“但我确定一点——现在不练，以后更没机会。

等哪天老夫子真退休了，总不能让他拎着锅碗瓢盆回来救火吧？”

屋里哄地一声全笑了。

笑声落下去后，大番薯正了正身子：“接下来，我会给你们每人一份个人发展路线。

什么时候该学什么技术，参与什么项目，轮岗去哪个部门，都写清楚了。

不是为了选接班人，是为了让每个人都变成不可替代的一环。”

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