第41章 工作室的规划

2006年1月4日，元旦假期后的第一个工作日。

浪潮工作室的开放式办公区里，二十多台电脑同时启动的嗡鸣声汇成一片白噪音。

高浪站在新制作的战略规划板前，手里的马克笔在“2006年核心目标”

下方重重画了三条横线——这是他熬了三个通宵，结合未来十年娱乐产业发展脉络制定的蓝图。

“人都到齐了吧？”

高浪转身看向众人。

办公区第一排的工位上，应届生们坐得笔直，手里的笔记本翻开到崭新的一页；赵建国捧着保温杯坐在剪辑室门口，老花镜滑到鼻尖上；新上任的艺人部总监周倩穿着干练的西装套裙，正低头核对手里的艺人名单，她是刘一菲推荐的前华谊高管，上周刚办完离职手续。

“咱们先说说今年的三大块业务。”

高浪敲了敲规划板，“第一，影视制作。

《归途》项目正月十五开机，这是咱们工作室的重头戏，各部门必须全力配合。

另外，编剧部要在一季度完成三个储备剧本的初稿，类型分别是都市情感、悬疑推理和年代剧——李雪，这个任务交给你牵头。”

编剧部的李雪立刻站起来：“明白！

我们已经收集了三十多个故事素材，其中有个关于留守儿童的真实案例，我觉得很有挖掘价值。”

她翻开笔记本，露出密密麻麻的采访记录，“上周我去河北调研，遇到个叫小石头的孩子，爸妈在城里打工，他每天对着摄像头给爸妈讲学校的事……”

“这个题材可以重点跟进。”

高浪在规划板上写下“现实主义题材”

几个字，“但要注意避免刻意煽情，用细节打动人。

就像《遇见》里老周擦酒杯的动作，比十句台词都有力量。”

他转向第二块区域：“第二，艺人经纪。

目前签约的艺人有刘一菲、王宝强，昨天刚跟杨幂完成签约手续。

周倩姐，艺人部的首要任务是制定个性化发展方案，比如宝强，我们要给他接能展现演技的硬汉角色，而不是一直消费他的‘草根’标签。”

周倩推了推眼镜，打开平板电脑展示数据：“我做了份市场分析，王宝强在《遇见》里的配角角色观众好感度高达82，特别是35岁以上男性群体。

我联系了《士兵突击》的剧组，他们刚好在找类似‘许三多’的演员，下周可以安排试镜。”

王宝强猛地抬起头，手里的笔“啪”

地掉在地上。

他慌忙捡起来，耳根通红：“周总监，俺……俺能行吗？那可是康洪雷导演的戏。”

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