第100章 创纪录的初一位（第2页）

但如果这是这样，艺人最多也就是保障好自己的表演就行了，并没有多少动力去争取一位，例如mbc的打歌节目《音乐中心》自从去年取消了一位制度后，现在不论大小娱乐公司，都不会过多得投入到《音乐中心》，当然mbc是三大之一，艺人们也不敢再上面划水。

而保留一位制度另外三家，可不单只是提供一位奖杯而已。

首先在电视台方面来说，只要歌曲第一次获得一位后，该组合接下来如果没有更换歌曲，将自动获得特权，该特权将覆盖当前专辑的完整宣传周期（4-6周），mcd还至延伸至下张专辑首周。

特权包括好几个方面，首先该组合在获得某一打歌节目一位之后，下次再来将有限分配节目黄金时段。

其次粉丝投票权重提高（mcd的m网络投票评分占比20%提升至30%）。

还有广告分成方面，只要拿到一位，广告合约附加条款自动激活，总结金额增幅达30%。

最后像司马家这些大公司还有一项特殊福利，可跨节目共享特权，当然团体连续两周未进入候补，特权自动失效。

这一特权本质是南朝鲜偶像工业的“马太效应放大器”

，通过制度设计将初一位成果转化为持续竞争优势。

只要获得一位，接下来的打歌周期只要不拉跨，或者什么爆曲横空出世等不确定因素发生，都比以前容易获得一位。

所以不论什么艺人，单单为了这特权，只要稍有机会，就会冲击打歌节目的一位。

只要拿到了一位，其他不说，直接节省下来的音源宣传费约就是一笔可观的数字。

而作为新出道的群体，因为一位获取的难度是其他成熟团体的几倍，所以这一特权也被升级为"

冠军候补直通车"

特权。

除了保留以上说的那些权限外，又增加了许多项：

1

候补舞台时长从90秒延长至180秒（电视台不用则略有浮动，但大体差不了多少），舞台布景预算直接从0提升到50%，小公司则直接从50%提升到100%。

2

后续打歌时自动进入“冠军候补”

名单，无需重新满足部分评分标准（如音源销量基础线），只是这一特权无法跨节目延申，需要新人团体每一个打歌节目都获取过一位才会在该节目生效。

（《音乐银行》常规候补条件为音源（65%）+销量（20%）达基准线，初一位后免除音源基准线，仅需维持销量数据；《人气歌谣》常规候补条件为音源（50%）+网络投票（30%）达前10，初一位后自动进入top5候补，跳过预筛选）

3

直接邀请其成为电视台比较火热的综艺节目的主嘉宾，如果节目表现良好将持续不断的邀请参加电视台适合的节目。

新人团体在获得一位后在这条生态链的其他几项也随之发生变化。

作为商业价值的质变节点，初一位前后代言费差达5-8倍，而之后代言费也会根据艺人所获得的一位总数不断提升。

少女时代其实已经有很多广告商看中了，只是没获得一位前的价格和档次都惨不忍睹，别说古力曼丽了，司马公司都不理。

商演基础价飙升，获得一位前的一周比不上获得一位后的一场（mcd的一位差点，但也能比以前多一天）

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