第150章 是我搅黄的（第3页）

就拿周进和林世文来说，林世文是体制内的，如果要了解除情况，一般都是通过官方途径，比如，座谈会啊，找部门负责人了解啊，但是，这些途径了解来的信息，有多少是真实可靠的呢?

周进则不同，他直接找了解内情的人打听，这是第一手材料。

要远比在座谈会上得到的信息真实得多。

“你座谈会没有参加，对于这次改制，你有什么看法?”

林世文问。

“林处长，我说了，你别见怪啊。

这样的座谈会，我参加不参加，无关乎大局。

我相信，大家也不会说出个道道来。

就算是有想法，也不会在会上提出来，是不是?我相信，会上肯定有人提想法了，那是一线的职工代表，但是，职工代表提出的意见，一是带有情绪化，二是保护自身利益的意味较浓，很难从全局来通盘考虑。”

林世文一想，还真是那么回事。

从刚刚结束的座谈会来看，那些车队的队长，也就是分公司的负责人，说的都是官冕堂皇的废话，而职工代表，多是在发牢骚，真正有价值的建议是少之又少。

当然了，座谈会也不是全无收获。

主要是向大家传递了这样的一个信息，一是改制，势在必行，大家要有思想准备。

二是，一度程度上摸清了改制过程中要注意的事项。

“改制，在我看来，就是改变所有制。

唯有改变企业所有制，企业才发焕发生机。”

张文亮继续说道。

“刚才我和周进说了，我们公司七个领导，分成了三派，相互扯皮，相互不服气，相互拆台，遇到利益和享受，倒是相互攀比，一个比一个厉害。

你试想一下，如果企业是私有的，哪个老板，会容得下这样的状况?正是因为是国有的，糟贱的反正不是自己的钱，赚了钱，进不入自己的腰包，所以，就不怎么考虑赚钱，整天净想着花钱了。

你说，这样企业能搞得好吗?”

“你具体说说，要改，怎么改?”

林世文追问道。

“那我可就说了。”

张文亮抹了一下嘴，说道。

一个多月后，二运公司改制方案获得市常委会审议通过后，正式启动实施。

具体方案如下：

1，

市政府成立工作组，进驻二运公司，对二运公司的资产进行审核清算。

2，

成立法务工作组，对公司的应收款项进行追讨。

3，

对公司的各类运输和起重车辆进行拍卖。

二运公司的原职工，享有优先权。

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