首页>五年婚姻,一直分居[七零] > 第207章 软骨头

第207章 软骨头(第2页)

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店长道:“老板说昨天大家都忙,提成平均分。

老板还提醒,虽然一台可以用好几年,也不能因此觉着只做对方一次生意,生意做成就当不认识。

有钱人都是扎堆的,他家不需要,他亲戚朋友需要,就跟昨天下午的情况差不多。”

昨天下午五个销售人员和店长都遇到过带亲戚来买电脑的。

其中一个销售人员不禁说:“老板昨儿没来都知道啊?”

店长:“老板以前摆摊卖菜,后来卖服饰,再后来搞批发当倒爷,她啥不知道啊。

老板认识的生意人都比我们见过得多。”

算清楚下个月发工资能拿多少提成,店长嘴角的笑意连AK都难压。

因为这次活动,叶烦认为有必要再挑两个秘书。

要是一直跟她干,那过几年一个进人事部门,一个进公关部,省得搞海报拍广告准备年会礼物都要她亲自出面。

叶烦想到就干,隔天吩咐秘书通知销售经理、研发总监和财务部的耿森森开会,商讨增加两个部门的必要性。

研发总监先发言:“像做海报这种小事确实不该您出面。

可是公关,就不必了吧?”

叶烦挑眉:“电影看多了?是不是一听到公关就想到娱乐场所的那些少爷小姐?”

耿森森睁大眼睛,就差没明说,您怎么知道?您去过啊。

叶烦瞪一眼耿森森,继续说:“也别一听我加几个部门就觉着要加很多人,耿森森的财务部不才三个人。”

研发总监明白,老板的意思先把台子搭起来,员工一点点填充。

一想到过两年公关部就小猫三两只,天天替老板跑腿,立刻举手表示同意。

叶烦又看向她的小秘书,“回头还需要你多带带她们。

如果你想当部门经理,届时也可以叫她们其中一个代替你的工作。”

秘书微微点头应一声,其实她一点也不馋未来的部门经理。

跟在老板身边历练几年,届时老板再收个工厂,兴许叫她当厂长。

工厂效益好,她有机会拿分红。

据她所知,全公司只有研发部有分红。

老板的亲侄子耿森森也是拿死工资。

叶烦又转向销售经理,也是耿致晔的前前警卫员。

销售经理边思索边说:“是该加几个人。

不然有点什么事都要你亲自出面,您得忙成什么样啊。”

叶烦:“那就这么定了,我过几天去学校看看。

散会!”

销售经理愣了一瞬,问:“完了?”

“你还有事?”

叶烦疑惑地问。

销售经理心说,老板真是多年如一日的干脆:“以为您还有别的吩咐。”

“暂时就这么多。

对了——”

叶烦转向研发总监,“挑几个同事给销售人员讲讲电脑的常见故障。”

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